Véritable médiathèque digitale, l’infothèque rassemble les publications éditées par la FGC (dossiers thématiques, journal interne, documents institutionnels) et ses organisations membres, des vidéos (replay de conférence, webinaires, émissions «Esprit solidaire»), des textes de référence sur des thèmes liés au développement et aux enjeux globaux…. Un puissant outil de recherche et différents filtres permettent de retrouver aisément les contenus en ligne.
Infothèque

Stratégies de plaidoyer
Une formation pour mieux comprendre le potentiel du plaidoyer pour compléter les projets; construire une stratégie de plaidoyer pour maximiser...

Comment impliquer les membres de vos organisations
Découvrez comment engager durablement vos membres dans la prise de décisions et la gestion collective, tout en pilotant efficacement vos...

Prévenir et gérer les conflits dans les équipes
Cette formation revient sur la notion de conflits, sur les causes principales génératrices de conflits dans une équipe et propose...

Intégrer l'intelligence artificielle dans votre organisation
Familiarisez-vous avec les concepts fondamentaux de l’intelligence artificielle (IA) et explorez ses applications pratiques. Identifiez les opportunités, les défis éthiques...

«Empowerment»: le pouvoir d’agir et l’autonomisation individuelle et collective
Mieux s’outiller pour renforcer le pouvoir d'agir et l’autonomie des groupes, organisations et personnes avec lesquelles nous sommes amené·e·s à...

Intelligence collective et facilitation de groupe
Mieux conceptualiser vos réunions, ateliers et/ou formations pour que ceux-ci soient des espaces de rencontres privilégiant la participation dans la...

Se former au Théâtre forum en partenariat avec la compagnie théâtrale Le Caméléon
Mieux mettre en mouvement les acteurs et actrices impliqué·e·s dans une démarche citoyenne, sociale et/ou de coopération au développement; appréhender...

Organiser un événement écoresponsable - 216
Festivals, manifestations sportives, salons et séminaires, fêtes publiques ou privées… quels sont les enjeux sociaux et environnementaux de nos événements...

Techniques d’animation/facilitation et d’éducation populaire (208-25)
Cette formation propose un cadre qui permet de stimuler l’échange d’expériences par des techniques d’animation et de facilitation, d’analyser les...

Les bases de la collecte de fonds (314-25)
Maîtriser les bases de la collecte de fonds afin de déployer vos activités de collecte de manière plus stratégique, et...

Genre et diversité dans les organisations et projets (301-25)
Mieux intégrer l’approche genre et la diversité dans les organisations et les projets; définir et expliquer l’intérêt de l’approche genre...

Gestion du stress et la sécurité sur le terrain (105 - 2025)
Cette formation offre à chaque participant·e l’apprentissage de l’analyse des éléments qui fragilisent un système, une organisation ou un individu...

Renforcer sa résilience personnelle au sein d'une organisation
Cette formation propose un travail sur les thématiques de la résilience, des ressources personnelles, culturelles et sociales et accompagne aussi...

Gestion des risques dans votre organisation et vos projets (304-24)
Mieux envisager l’analyse et la gestion des risques au niveau de votre organisation et de votre projet pour les rendre...

«Empowerment»: le pouvoir d’agir et l’autonomisation individuelle et collective (202-24)
Mieux s’outiller pour renforcer le pouvoir d'agir et l’autonomie des groupes, organisations et personnes avec lesquelles nous sommes amené·e·s à...

Techniques d’animation/facilitation et d’éducation populaire (208-24)
Cette formation propose un cadre qui permet de stimuler l’échange d’expériences par des techniques d’animation et de facilitation, d’analyser les...

Les bases de la collecte de fonds (314-24)
Maîtriser les bases de la collecte de fonds afin de déployer vos activités de collecte de manière plus stratégique, et...

Développer ses compétences psychosociales (204-24)
Mieux connaître, comprendre, apprendre et incarner les compétences psychosociales (aussi dénommées compétences socio-émotionnelles) pour prendre soin de soi et des...

Causes et dynamiques des conflits (211-24)
Mieux appréhender la médiation et ses concepts dans la perspective de la théorie des conflits.

Genre et diversité dans les organisations et projets (301-24)
Mieux intégrer l’approche genre et la diversité dans les organisations et les projets; définir et expliquer l’intérêt de l’approche genre...

Intégrer la théorie du changement dans vos programmes et projets (305 - 2024)
Mieux analyser et anticiper comment les résultats prévus dans nos projets/programmes vont réellement contribuer aux changements souhaités et adapter nos...

Renforcer sa résilience personnelle au sein d'une organisation - 103
Cette formation propose un travail sur les thématique de la résilience, des ressources personnelles, culturelles et sociales et accompagne aussi...

S’initier à la participation: concept, valeurs, enjeux et pistes de mise en œuvre (201-2023)
Une formation pour mieux comprendre les enjeux de la participation en général et dans le renforcement des capacités en particulier...

Développer des stratégies de plaidoyer - 307
Une formation pour mieux comprendre le potentiel du plaidoyer pour compléter les projets; construire une stratégie de plaidoyer pour maximiser...

Établir et modéliser un partenariat - 309
Mieux appréhender les fondamentaux du partenariat, ses enjeux et principes; envisager la relation partenariale comme une démarche de coévolution et...

Facilitation agile et prise de décision par consentement - 306
Développer des modes plus fluides et agiles d’organisation, dans lesquelles la prise de décisions est facilitée de manière agile et...

Intégrer l’approche genre et diversité dans votre organisation et vos projets - 301
Mieux intégrer l’approche genre et la diversité dans les organisations et les projets; définir et expliquer l’intérêt de l’approche genre...